Henkilöstökyselytyökalu
Mittaa työntekijöiden näkemyksiä ja toimi tulosten pohjalta. Falcony auttaa toteuttamaan vaikuttavia kyselyitä ja tuottamaan niistä reaaliaikaisesti seurattavia toimenpiteitä.
300,000+ käyttäjää ympäri maailmaa
Saavuta mitattavia tuloksia
58%
Parempi osallistuminen henkilöstökyselyihin
63%
Nopeampi ongelmanratkaisu kyselypalautteen jälkeen
61%
Enemmän toimenpiteitä työntekijöiden näkemysten pohjalta
Yleiset työntekijäkyselyihin liittyvät luottamus- ja toimeenpanonhaasteet
Työntekijät kokevat kyselyt usein yksisuuntaisina eivätkä koskaan kuule, mitä tuloksille tapahtui.
Vähäinen osallistuminen tai kyselyväsymys
Liian monta kysymystä tai epäselvä tarkoitus johtaa heikkoon sitouttamiseen.
Ei osastotason analytiikkaa
Sitoutumista ja tyytyväisyyttä on vaikea vertailla eri yksiköiden välillä.
Ei selkeää seurantaprosessia
Kyselyitä tehdään kerran vuodessa, eivätkä ne johda näkyviin muutoksiin.
Älykkäät kyselypohjat ja ajoitus
Toteuta pulssi-, sitoutumis- tai elinkaarikyselyitä oikealla rytmillä.
Anonyymi osallistuminen ja palaute
Rakenna luottamusta ja lisää rehellisyyttä anonyymien vastausvaihtoehtojen avulla.
Tiimitason tulosnäkymät
Vertaa sitoutumista eri yksiköiden, osastojen ja toimintojen välillä.
Toimenpidesuunnittelu ja omistajuus
Määritä parannustoimenpiteet esihenkilöille tai HR:lle ja seuraa niiden valmistumista.
Miten Falcony muuttaa työntekijäpalautteen konkreettisiksi toimenpiteiksi
Falcony muuttaa työntekijäkyselyt näkyviksi kulttuurin kehittämisen välineiksi.
Tutustu meidän muihin ratkaisuihin
Jutellaan aiheesta lisää.
Kerro meille tarpeenne, niin autamme sinua löytämään niihin parhaan ratkaisun.
